保育・教育の特徴

子どもを中心にした多様な保育

担当制保育、自由保育、様々なカリキュラム、モンテッソーリなど6園それぞれで多様な保育を実践

働きがい

自分のやりたい保育を追求できる

保育や活動の意図を伝え合うことを大切に、若手職員のアイデアも積極的に取り入れています！

働きやすさ

長く働き続けられる職場

生活の変化に合わせ、パートや契約社員など柔軟な働き方ができます。有給休暇取得率は100％◎

入社後支援・研修

アルバイトや研修で少しずつ成長

入職前アルバイトOK！ゆっくり園に馴染めます♪職員同士で専門性を高め成長できる環境です。

どんな保育・教育をしていますか？

各園それぞれで特色ある保育をしていますが、みゆきこども学院では子どもたちが自分で生活する力を身に着けられるようにモンテッソーリ教育を取り入れています。また、日本だけでなくポーランド、ハワイ、ベトナム、中国など様々な国籍の子どもや、オーストラリアから来た先生、ウクライナからの難民で就労体験の一環として働いている先生もいます。子どもたちは乳児のときから髪や肌の色、話す言葉、習慣も異なる人たちと接することで、自然と多様性に触れていきます。

園で過ごす子どもたちの様子は？

お友だちにも先生にも、元気な挨拶と優しい声かけができる子どもたちです。日本では玄関で靴を脱ぎますが、別の国では靴のままでフロアに上がるといったように、習慣や文化の違いを感じる場面はたくさんあります。外国の子には日本の生活習慣を伝え、日本の子には世界にはいろいろな国があってその中に日本があることをお話しします。そしてたとえどんなに文化的な違いがあっても、挨拶と困っている人に声をかけることが大切ということを伝えています。

園で働く人たちの様子は？

当園は、正規職員は若い人が多く、パートは子育て真っ最中の経験豊富な人が多いです。年齢や経験に関係なく仲が良く、男性職員も活躍していますよ。日本語でのやり取りが難しい保護者の方もいますが、通訳アプリを使って必要なことを伝えるなどみんなで知恵を出し合い工夫しています。多様性のある社会で子どもたちがたくましく生きていける力を育むことを理念としているので、先生同士も互いの多様な考えを理解し、受け入れながら、みんなで協力して保育をしています。

どんな園にしていきたいですか？

日本社会はとても便利になっています。何でも自動で、調理が簡単な食品が売っていて、レストランではタブレット注文でロボットが料理を運んできてくれます。でも、それが当たり前でない国もあります。子どもたちには平和な社会への感謝の気持ちを大切にしてほしいと伝えていきたいですね。また、海外留学で痛感しましたが、日本人はやはり自分の意見を話すのが苦手な傾向があります。自分の考えを言葉で伝える「心のたくましさ」も育んでいきたいと思います。

園見学で見てほしいところは？

まずは園の雰囲気を感じてほしいです。園舎の造りや、子どもたち・先生たちの様子を見ながら、多様性のある幸悠会の園を体感してみてください。最近の学生さんが就職先について気になることと言えば、やはり人間関係のことが多いですよね。ぜひ年齢の近い職員と話をしてもらって、この園で働くってどんな感じだろう？とイメージしてもらえたらと思います。子どもたちと同じように先生たちも、元気な挨拶と声かけを大切にしています！安心して当園を見に来てくださいね。

学生へのメッセージをお願いします！

この仕事は、子どもたちの成長に寄り添える素敵な仕事です。もちろん大変なこともありますが、でもどんな仕事にも大変なことはありますよね。世界には、自分がしたいと思ったことをできない環境におかれている人もたくさんいます。日本は、保育士になりたいと思って養成校を卒業すれば、基本的に保育士になれる環境です。その環境に感謝する気持ちは忘れないでほしいと思います。保育者になりたいというあなたの夢をぜひ実現して、一緒に楽しく働きましょう！