保育・教育の特徴

「子どもの視点」から考え、実践する保育

子どもの視点と、一人ひとりの個性を大切にする保育。和太鼓やダンスなどで楽しく自己表現♪

働きがい

アイデアや得意を活かし、未来をつくる

まだ発展途上の法人だからこそ、保育、職場、そして保育業界をつくる一員として活躍できます！

働きやすさ

“ライフワークバランス”を大切に

残業・持ち帰りはなし◎オンオフの切り替えとプライベートの充実を大切にしています。

入社後支援・研修

日常の中、自然な環境で学べる工夫

座学だけに頼らず、職員がコミュニケーションをとりながら楽しく学ぶ職場づくりをしています。

どんな保育・教育をしていますか？

音色が一つひとつ違うように、子どもも一人ひとり違った個性を持っていると考えています。誰もが「劇場」の主人公であり、そんな子どもたちを輝かせるのが私たちスタッフです。地域文化の和太鼓のほか、ダンスや英語などを通して様々な自己表現ができる機会をつくり、「自分らしく生きる力」を育んでいます。職員が一番大切にしているのは、どんなときも子どもの視点で考えること。その子の視点に立って興味や発達を考え、その子に合った保育を日々実践しています。

園で過ごす子どもたちの様子は？

自由で個性あふれる子どもたちです。自分らしさを大切にする保育を通して、一人ひとりが自分なりに気持ちを表現し、豊かな個性を発揮していると思います。当園の特色の一つでもある和太鼓は、地域の夏祭りでも披露していますよ。また、1・2歳児と3・4・5歳児で異年齢児保育をしています。年上の子に憧れ真似をすることが新しい興味や学びにつながったり、年齢を越えて個性の合う友だちが見つかったりと、縦のつながりからも子どもたちの様々な成長が見られます。

園で働く人たちの様子は？

とてもフレンドリーな職員たちで、支え合う風土があります。法人として心がけているのは、子育てをしやすい職場づくりです。誰かに負担を強いるのではなく、子育てに関係なく長期休暇を取れるなど、誰もが働きやすい職場作りが子育てのしやすさにもつながると考えています。また研修は、改まって行うとどうしても緊張感が先行してしまうので、たとえば何かを得意な先生がいればその園へ見に行って学ぶなど、なるべく日々の中の自然な環境で学べるような工夫をしています。

どんな園にしていきたいですか？

子どもに向き合い、未来から逆算して保育を考え、実践できる園を目指しています。私たち大人がすべきことは、子どもの視点を忘れないことと、自分の背中で人生の楽しさを伝えることだと思います。保育士が自分らしく働くことで、子どもたちにも自分らしく生きることの大切さを伝えられます。音色会は10年前に設立したまだ若い法人ですが、これまでも多くの変化を重ねてきました。これからも時代の変化に合わせ、柔軟な保育を実践することも大切だと考えています。

園見学で見てほしいところは？

「子どもの視点」と共に、子どもたちのどんなところを見ながら保育をしているのか「保育士の視点」にもぜひ注目してください。見学はもちろん、保育体験も大歓迎です。園選びをするときには園の特徴も大事ですが、「そこで自分がどんなことをしたいのか」ということも同じように大切です。そして園や職員の雰囲気を体感したときに、フィーリングが合うかどうかも大事です。興味があればぜひ、大人が背中で人生の楽しさを伝える音色会の保育を見に来てくださいね。

学生へのメッセージをお願いします！

笑顔は社会性の一つです。笑顔があれば解決できることもたくさんありますから、笑って生きようと職員にも伝えています。先生の笑顔から、子どもたちも自然と人生の楽しさを体感できていると思います。また、学生のうちに社会に飛び込んでみることも貴重な経験です。たとえばアルバイトなら、そのお店の顔として働き、お金を稼ぐという経験ができます。これまでの自分を越えて、社会の一員として社会性を学ぶこともできますよ。 ぜひたくさんの「経験」をしてくださいね。