採用担当インタビュー
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本部事務局課長 原田 雄大
あたたか、安心、いきいきな法人です!
働いているのはどんな人たち?
地域に根差した園なので、保護者や地域の方々との関わりも大切にしている先生方です。そして先生同士の関係も大切にしています。湘南まるめろ保育園の藤村園長先生は、私と同期入社なんです。些細なことでも相談に乗ってくれて、的確なアドバイスをくれます。何より話しやすい園長先生なので、他の先生方がいろいろ相談しているのも納得です。私は普段は本部にいるのですが、園に行くとみなさん挨拶して声をかけてくださって、こちらまで明るい気持ちになれるんですよ。
新人育成支援・キャリア支援は?
担任になる予定のクラスで、3月に「ならし研修」を行います。新卒の先生は基本的に複数担任の0~2歳児クラスに入りOJTで学ぶので、困ったときにはすぐに先輩に聞ける体制になっていますよ。年4回の全体研修では保育士だけでなく介護士なども参加し、法人理解や個別テーマに沿って基礎を学びます。キャリアアップ研修や系列園で一緒に行う研修のほか、毎年絵本や食育など大きなテーマを決め、園の保育の質をみんなで高めていく取り組みもあります。
園見学・説明会で見てほしいところは?
主体的に遊べる園庭や、給食・おやつにもどんな工夫がされているかじっくり見てほしいです。先生方はいつも給食が美味しいと言っていて、本部の私は羨ましいです(笑)。保育士が子どもたちと同じ自園調理の給食を食べているので、子どもの目線で味や食べやすさを考え話し合う「給食会議」という取り組みもあるんですよ。会議の内容は子どもたちの献立作成に役立てています。最近は子どもたちが園で食べている給食のレシピを保護者にもお渡ししていてとても好評です。
学生へのメッセージをお願いします!
実習や学校の勉強も大変で、就職活動にはたくさんの不安もあると思います。何から始めていいか分からないという方は、まずは気軽に園見学からスタートしてみてください。自分の目でいろいろな園を見て、肌でその園の空気を感じていくうちに、気持もポジティブになっていくと思います。ここで働く自分ってどんな感じかな?とイメージやワクワク感を膨らませながら、自分の就職したい園を見極めていってくださいね。もちろん永寿会もみなさんを心からお待ちしています!
基本情報
職種 | 保育士 |
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応募資格 | 2025年3月卒業見込で保育士資格をお持ちの方(取得見込可) |
雇用形態 | 正社員 |
勤務エリア | 神奈川県:藤沢市 |
給与 |
月給:215,700円~277,000円 《内訳》 基本給:178,700円~240,000円 職種手当:15,000円 処遇改善手当:10,000円 処遇改善支援手当:9,000円 特別手当:3,000円 |
住宅手当 社宅制度 引越し支援等 |
住宅手当あり(上限20,000円) |
その他手当 |
交通費(上限20,000円、規定あり) 扶養手当(規定あり) |
賞与 |
賞与:年2回 4.1ヶ月(前年度実績) 処遇改善金:年1回 120,000円~200,000円(前年度実績) |
昇給 | 年1回 2,100円~2,700円(前年度実績) |
モデル月収 ・年収 |
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職員給食 | 食事補助あり |
福利厚生 |
社会保険完備 退職金共済2ヶ所に加入 企業内保育園あり(※従業員保育料割引) マイカー通勤可(職員駐車場無料) 職員健康診断 年1回 引越し準備金(規定あり) |
勤務時間 |
シフト制勤務(休憩60分) 7:00~16:00 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 月2回程度土曜出勤あり(振替休日あり) |
休暇 |
年間休日日数120日(2024年度) 日曜・祝・年末年始休み 週休2日制 夏休2日 有給休暇は法定通り付与(※有休は1時間単位で取得できます) 育児休暇・介護休暇(取得実績あり) 慶弔休暇(規定あり) |
新人向け支援 研修制度 |
ならし研修(3月)/法人全体研修(年4回)/OJT など 全体研修には保育士だけでなく介護士なども参加し、法人理解を深め、個別テーマに沿って基礎を学びます。新卒の先生は基本的に複数担任の0~2歳児クラスに入り、3月のならし研修のあとはOJTで学んでいきます。困ったときにはすぐに先輩に聞ける体制になっていますのでご安心ください。 |
その他キャリア アップ支援 |
キャリアアップ研修/園内研修/年間テーマ決めて保育の質を高める取り組み など キャリアアップ研修では、食育・アレルギーなど様々なテーマの研修を受け、学びを深めながら専門リーダーなどへ向けたスキルアップを目指します。系列の3園が合同で行う園内研修のほか、絵本や食育など年間のテーマを決めて保育に取り入れ、保育の質を高める取り組みも行っています。 |
特記事項 |