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園見学に参加する採用担当インタビュー
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採用担当
保育が楽しくってしょうがない！
という気持ちになれる法人です
園紹介インタビューの先生はどんな人？
保育の専門性はもちろんのこと、7-8年前から取り組んできた組織性を高めることもよく習得し、園の職員に丁寧に指導してくれています。園長として職員一人ひとりの特性をよく捉え、職員の職業人生に常に思いをはせ叱咤激励しながら親身に指導してくれています。とても明るく元気で先頭に立って職員を引っ張ってくれますし、私自身も園長先生から元気を頂いています。
新人育成支援・キャリア支援は？
ひと足飛びに保育のスペシャリストにはなれないと思うので、まずは身近にいる先輩職員が新人の「あこがれ」や「尊敬できる」職員になれるよう育てています。特に直接指導するOJT職員にはOJT研修を通して、「人材育成の意義や方向性」「育成計画から実践」を学んでもらい、じっくりゆっくり丁寧に新人育成にあたっています。 具体的には育成リーダー(主に主任)、OJT指導者、チューターのトライアングル体制で育成していますよ。
園見学・説明会で見てほしいところは？
わおわおの保育理念である「ほめて・みとめて・はげまして―やる気を育て、自分で考えて行動できる子どもを育てる―」が本当に実践されているのか、「子ども主体の保育」になっているかを実際に園に来て、見て頂きたいですね。特に0、1、2歳児に行っている担当制がどのようなものか実感してほしいので、園の雰囲気を確かめるためにも、ぜひわおわお保育園へ見学にお越しください。
学生へのメッセージをお願いします！
コロナ禍での就活となり保育園見学・体験を実施しづらいと思いますが、「百聞は一見にしかず」とも言います。見学できるときには多少無理をしてでも、見学に行ったほうが良いと思います。新卒で入社するのは1度きりです。しっかり自分の目で見て就職先を決めてください。そして、そこで働いている職員が楽しそうに仕事しているか、しっかり見てくださいね。
基本情報
| 職種 | 保育士 |
|---|---|
| 応募資格 | 保育士資格取得見込みの方、保育士資格保持者 |
| 雇用形態 | 正職員 |
| 勤務エリア | 東京都：大田区 神奈川県：横浜市（鶴見区・都築区・港北区）／川崎市 |
| 給与 |
【大学卒（4年制）】 月給：239,520円 内訳）基本月額209,520円、学士手当30,000円 【短大卒（3年制）】 月給：218,440円 内訳）基本月額208,440円、短期大学士手当10,000円 【短大卒（2年制）】 月給：217,360円 内訳）基本月額207,360円、短期大学士手当10,000円 【専門卒（3年制）】 月給：208,440円 内訳）基本月額208,440円 【専門卒（2年制）】 月給：207,360円 内訳）基本月額207,360円 |
| 住宅手当 社宅制度 引越し支援等 |
【家賃補助制度あり】 好きな物件が選べます♪友人・家族と同居もOK！ 月75,000円まで補助 ※補助条件：勤務地と同市内居住 ※蒲田園配属の場合：月82,000円まで。居住場所は不問です。 |
| その他手当 |
通勤手当（実費 上限30,000円） 時間外手当 役職手当 家族・扶養手当 皆勤手当 研修手当 自己啓発手当 書籍購入手当 講師手当 自己研鑽手当 夕食手当 など |
| 賞与 |
年2回 支給額：基本給×年2.7～3.5ヶ月（平均3.1ヶ月） |
| 昇給 |
年1回 職能給制度を用いて昇給額を決定 園長面談を実施し、次回どのようにしたら評価アップするのかフィードバックする機会を設けています。透明性のある評価を整えていますので、ご安心ください◎ |
| モデル月収 ・年収 |
【保育士1年目】 年収：3,348,000円 【保育士3年目】 年収：3,854,000円 |
| 職員給食 | 職員給食あり |
| 福利厚生 |
各種社会保険（労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金） 退職金制度（勤務1年以上） |
| 勤務時間 |
【わおわお大倉山保育園・わおわおセンター北保育園】 月～金 6:45～20:30の間でシフト制、8時間勤務・1時間休憩 土曜日 6:45～18:30の間でシフト制、8時間勤務・1時間休憩 【わおわお元住吉保育園】 月～土 6:45～20:00の間でシフト制、8時間勤務・1時間休憩 【その他4園】 月～金 7:10～20:30の間でシフト制、8時間勤務・1時間休憩 土曜日 7:10～18:30の間でシフト制、8時間勤務・1時間休憩 |
| 休暇 |
年間休日120日相当 シフト制・週休2日（保育園は日・祝はお休みです） 有給休暇（初年度：入社日に10日付与） 産前・産後休暇 夏季・冬期休暇 子の看護休暇 慶弔休暇 育児・介護休暇 |
| 新人向け支援 研修制度 |
導入研修あり！研修制度充実◎ 入社の準備として、まずは導入研修で社会人としての基本、わおわお福祉会のことやわおわおの保育観をお伝えします。 配属後は新人一人ひとりにOJT担当・チューター担当が付き、新人職員を一人にしない手厚い体制を整えています。 みなさんを手厚くサポートしますので安心してくださいね。新人でも活躍できる場もあります！ |
| その他キャリア アップ支援 |
キャリアパス研修／食育・安全などの員会活動／園外研修／園内研修／自己啓発援助制度／PDCA研修／OJT研修 など 保育士としての専門性だけでなく、素敵な社会人として成長できるよう、段階に合わせて様々な研修を用意しています。 |
| 特記事項 |
わおわおは、選ばれる保育園を目指しています。 「利用者に選ばれる保育園」「地域に選ばれる保育園」、そして「職員に選ばれる保育園」になるために、常に変化しつづけるのがわおわお福祉会です。 人の成長を応援している法人です！保育士として成長し続けたい方をお待ちしています♪ 育休後、復職している職員も多数◎ |